新淮安网(www.xhuaian.com)4月18日讯：4月14日，吴承恩中学2016年高职院校单招模拟面试在阶梯教室举行，李海雪等11名接受第二轮模拟面试和现场指导，近200名报考高职院校的高三学生观摩面试全过程，现场观看问答和同学与面试官互动，聆听评委老师有针对性的点评指导。
面试从形式到内容，以及评分标准都与高职院校单招面试高度一致。面试分自我介绍、问题抽签、现场准备并作答，评委打分、点评等环节。此前学校还印发“面试培训材料”，包括面试一般程序、自我介绍模板、必答题模板、2016年最新高职单招面试试题汇总与解答及单招面试技巧及相关注意事项等内容。
据高三级部副主任、模拟面试策划组织人孙春华老师说，参加高职院校提前单招，是该校部分学生根据自己的实际情况作出的合理选择。近年来，高职院校提前单招竞争越来越激烈，从早几年的一个区一百多人报考，到今年的1000多人报考。面试的比例一般是2:1，有的学校达到了4:1，淘汰率很高。针对这种情况，本着对学生一生发展负责的指导思想，学校高度重视此项工作。这次组织模拟面试，旨在让学生通过模拟面试，熟悉面试流程，掌握面试的技巧，学会展示自己。
本次模拟面试分为两轮：第一轮，所有报考高职院校单招的近200名同学都参加面试，学生分组观摩，学习他人、提高自己。然后选出在第一轮面试中表现较好的11位学生参加第二轮面试，并向全体同学展示，由评委老师现场点评，肯定学生表现好的一面供所有同学学习，同时指出需要注意的问题，提醒所有同学引以为戒。
该校高三(9)班李海雪同学以优异的成绩顺利通过了高职单招文化考试，接下来就是要参加招生学校组织的面试。因为这是她人生中的第一次面试，心里难免有些紧张、害怕。经过老师的辅导和鼓励，让她在评委老师面前能够大胆地展示自己。
她说：“学校组织的这次模拟面试，给了我一次极好锻炼的机会，让我学会了如何展示自己、推销自己，同时，更增强了我的自信心，使我认识到在做任何事情之前，都必须做好充分的准备，机会永远留给那些有准备的人!”她的话说出了全体同学的共同心声，也表明模拟面试取得了预期的效果。(王春来)
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