有网友表示，A股创历史最差新年开局是多重利空因素叠加的结果，基础原因是实体经济不景气和A股估值除大盘蓝筹外相对较高，诱发因素是对5%以上股东减持的担忧和注册制的不实传言，而人民币在离岸市场的大幅贬值、中国外汇储备下降、伊朗和沙特的冲突、朝核危机、熔断机制等事件起了推波助澜作用。
熔断机制叫停以后，被称为熔断机制之父，前财长尼古拉斯·布雷迪1月7日说：“他们完全错了，他们需要一套恰当反映其市场的熔断机制。”这似乎也暴露了证监会目前的经验不足。
“如果监管部门人才危机不解决，中国股市的危机，可能还会一波一波地到来。”孙冶方经济科学基金会理事长、证监会前副主席李剑阁9日表示，监管部门人才危机是一个非常严峻的危机。
2014年下半年至2015年上半年，证监会出现了一次相对集中的“离职潮”。据《第一财经日报》记者统计，仅2015年前5个月，证监会就有6名司局级干部离职，这样的级别和规模比较罕见。
2015年1月，证监会宣布免去江向阳办公厅副主任、党委办公室副主任兼新闻办公室(网络信息办公室)主任职务，随后江向阳赴博时基金担任总经理一职。
2015年3月，证监会创新业务监管部原副主任王欧离职，去了中国投资有限责任公司的专项投资部。同时，证监会党委巡视工作领导小组原办公室主任韩燕也从原岗位离开。
到了2015年5月，又有三名局级干部同时离开，他们分别是证监会稽查局原局长欧阳健生、证监会证券基金机构监管部原副主任徐浩、证监会私募基金监管部原副主任杨文辉。
事实上，“离职潮”在2014年就已经出现。2014年11月赴大成基金担任总经理的罗登攀，此前曾在证监会担任规划委专家顾问委员、机构部创新处负责人;同赴大成基金的还有周健男，离职前在证监会上市部任职。
根据媒体公开报道，罗登攀虽然是公募基金界新人，却拥有明星般的个人履历。资料显示，罗登攀被称为“耶鲁海归”，曾经师从2013年度诺贝尔经济学奖得主罗伯特.席勒教授。
有媒体统计发现，2014年全年，证监会约有30名处级以上干部离职，其中大多数投身市场机构;2015年3月，尚有20多人在办理离职手续。
上述人员从业背景深厚，大规模离职也引发证监会内部的政策调整。
【A股暴跌现史上最惨开局 惨淡史上罕见】关于这件事情，让我们一起来看看网友们怎么评说吧!
love优洋：官方都容许出现2015是股灾的声音了，2016不继续下跌就不错了。
大大大大大大大头头娃娃娃：不管怎么跌，反正都是慢牛?
不过如此哦哦：。。。。说话有点过，资本市场是与实体经济相匹配的，学过金融学再来逼逼好吗。。。
我来自秦国：A股今天虽把血止住了，坚难守住3000点大关，但已大伤元气，大盘企稳后慢慢疗伤吧!
herongbiao：我们要投他们的票～那些减持的，赶快抛掉!没有必要拿着了!他们自己都不看好了，我们何必呢～～?
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